هلا أخبار – احتفلت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي اليوم الثلاثاء بيوم المرأة العالمي الذي يصادف الثامن من آذار من كل عام، بتكليف عدد من الموظفات بتسيير أعمال مدراء إدارات وفروع ومديريات المؤسسة وذلك تقديراً لهن في هذا اليوم.
وبينت المؤسسة في بيان صادر عن مركزها الإعلامي بأن نسبة الموظفات الحاصلات على رتب إدارية واشرافية في إدارات وفروع ومديريات المناطق والألوية وصلت في العام 2021 إلى 38.5%، مبينةّ ان نسبة الموظفات اللواتي يشغلن وظيفة رئيس قسم بلغت (44.7%)، فيما نسبة الموظفات اللواتي يشغلن رتبة مدير مديرية وصلت لـ (29%)، إضافة إلى ذلك فقد ارتفعت نسبة الموظفات اللواتي يشغلن رتبة مدير إدارة إلى (18.8%).
وأوضحت المؤسسة بأن الرتب الاشرافية لديها تخضع للتنافس من خلال الامتحانات التي تعقدها دورياً ويتولى المنصب الاشرافي كل من يجتاز هذه الامتحانات دون أي تمييز بين الذكر والأنثى، مضيفة بأنها تضم كوكبة مميزة من الموظفات.
وبمناسبة اليوم العالمي للمرأة تتوجه المؤسسة بأسمى آيات التهنئة لكافة العاملات في المؤسسة لما يبذلنه من جهدٍ كبير وما يحققنه من إنجازات على مختلف الأصعدة لرفعة المؤسسة وخدمة جمهورها.
وفي سياق آخر، استقبل مدير عام المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي الدكتور حازم رحاحلة مجموعة من الأشخاص من ذوي الإعاقة من مركز الهدبان لذوي الاحتياجات الخاصة برئاسة مديرة المركز إيمان الهدبان بمناسبة يوم المرأة العالمي، وتخلل ذلك توزيعهم الورود على موظفات الإدارة العامة في المؤسسة.
وأكد الرحاحلة خلال اللقاء بأن المؤسسة حريصة على دعم الأشخاص ذوي الإعاقة وتمكينهم من الحصول على حقوقهم المقررة بموجب قانون الضمان الاجتماعي من خلال تهيئة الموقع الإلكتروني للمؤسسة وكذلك تهيئة كافة مباني المؤسسة لهم لتمكينهم من الوصول إليها، موضحاً بأن المؤسسة عملت على تنفيذ خطة متكاملة تتضمن توفير كافة أشكال الترتيبات التيسيرية المعقولة للأشخاص ذوي الإعاقة عبر موقعها الإلكتروني الذي تم إطلاقه العام الماضي.
وبيًن الرحاحلة بأن توفير المؤسسة لهذه الخدمات يندرج ضمن خطتها وينطلق من مسؤولياتها تجاه هذه الفئة من جمهورها، بما ينسجم مع قانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة رقم 20/2017، مشيراً أيضاً إلى المؤسسة قامت بتوفير لغة الإشارة في بعض موادها التوعوية بهدف تعريف الأشخاص من ذوي الإعاقة السمعية بحقوفهم.
